Pierluigi Rausei 
Apprendistato 

Si tratta di un instant book di prima informazione in materia di apprendistato dopo gli interventi contenuti nel Jobs Act (D.L. n. 34/2014). L’opera rivolta alla generalità degli operatori del mercato del lavoro offre indicazioni operative e di base indispensabili per l’interpretazione e l’applicazione della normativa. Il volume suddiviso in 2 parti (Disciplina generale e sanzioni e Tipologie riformate) e 5 capitoli offre ampi elementi di valutazione per una corretta interpretazione e applicazione delle norme che regolano l’apprendistato.
Per quanto riguarda le novità introdotte con il D.L. n. 34/2014 si segnala:
L’eliminazione della forma scritta del piano formativo individuale
L’eliminazione degli obblighi legali e contrattuali di stabilizzazione
L’eliminazione della obbligatorietà della formazione pubblica per l’apprendistato professionalizzante
La riduzione della retribuzione per la formazione dell’apprendistato per la qualifica e il diploma
Struttura dell’e Book
Il manuale è suddiviso in parti e capitoli:
Parte prima – Disciplina generale e sanzioni
1 – Principi generali;
2 – Diritti e doveri;
3 – Sistema sanzionatorio;
Parte seconda – Tipologie riformate
4 – Apprendistato professionalizzante;
5 – Apprendistato per la qualifica e il diploma