Un e-book che illustra l’importanza di avere dei dipendenti fedeli all’interno dell’azienda e quali siano le clausole di fidelizzazione piu’ frequenti usate nella stesura dei contratti di lavoro: la retribuzione variabile, la clausola di durata minima garantita, il patto di stabilità formativa, il prolungamento del periodo di preavviso ed infine il patto di non concorrenza.
Lingua Italiano ● Formato PDF ● ISBN 9788897390411 ● Dimensione 0.3 MB ● Casa editrice Global Publishers Italia ● Pubblicato 2011 ● Scaricabile 24 mesi ● Moneta EUR ● ID 5187315 ● Protezione dalla copia senza