Horst Marburger 
Das neue Mutterschutzgesetz 
Anwendungsbereich – Leistungen – Durchführung des Arbeitsschutzes für werdende und stillende Mütter

Der Ratgeber Das neue Mutterschutzgesetz erläutert alle Vorschriften des novellierten Mutterschutzgesetzes und klärt die wichtigsten Fragen:

• Wann besteht ein Beschäftigungsverbot?


• Unter welchen Voraussetzungen darf eine schwangere oder stillende Frau weiterhin arbeiten?


• Wie verhält es sich mit Nachtarbeit, wie mit Sonn- und Feiertagsarbeit?


• Was ist der Mutterschutzlohn, was das Mutterschaftsgeld und wie wird beides berechnet?


• Wann greift der Sonderkündigungsschutz?


• Welche Schutzmaßnahmen hat der Arbeitgeber zu ergreifen?


• Welche Dokumentationspflichten bestehen für das Unternehmen?

Unverzichtbare Hilfe sowohl für das Personalbüro als auch für die hier in vielen Bereichen gefragte Personalvertretung (Betriebsrat, Personalrat, Mitarbeitervertretung).

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