Mit Kollegen und Vorgesetzten optimal zusammenarbeiten! Mit Einblick in die psychologischen Zusammenhänge können Sie Ihr eigenes Handeln und das anderer besser einschätzen.
Inhalte:
– Einstellung und Motive – wie wir unsere Persönlichkeit erkennen
– Soft Skills und psychologische Mechanismen bei der Teamarbeit
– Das Wichtigste über Persönlichkeitstypen, Motivation, Hierarchien, Aggressionen und Gruppendynamik
– Konflikte, Machtspiele und Stress im Job – so bewältigen Sie schwierige Situationen im Job
Inhalte:
– Einstellung und Motive – wie wir unsere Persönlichkeit erkennen
– Soft Skills und psychologische Mechanismen bei der Teamarbeit
– Das Wichtigste über Persönlichkeitstypen, Motivation, Hierarchien, Aggressionen und Gruppendynamik
– Konflikte, Machtspiele und Stress im Job – so bewältigen Sie schwierige Situationen im Job
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Mục lục
Ich
- Was die Persönlichkeit ausmacht
- Bedürfnisse und Motive
- Wahrnehmung und Einstellungen
- Selbstwertgefühl, Selbst- und Fremdbild
Ich und die anderen
- Soziale Kompetenz und Intelligenz entwickeln
- Andere wahrnehmen und einschätzen
- Die Gruppe: Arbeiten im Team
Führen und geführt werden
- Hierarchien und Rollen
- Motiviert arbeiten
- Mit Störungen im Führungsverhältnis umgehen
Schwierige Situationen meistern
- Konflikte lösen
- Manipulationen erkennen und abwehren
- Machtspiele und andere faire oder unfaire Taktiken
- Mobbing – Gründe und Abhilfe
Stress im Job bewältigen
- Mit Angst und Druck umgehen
- Stress in den Griff bekommen
- Work-Life-Balance als Ideal
Stichwortverzeichnis
Giới thiệu về tác giả
Dr. Svea von Hehn (geb. 1975) ist Unternehmerin, promovierte Psychologin und mehrfach zertifizierte Achtsamkeits-Coach (u. a. für Search Inside Yourself, Googles Achtsamkeitsprogramm). Als Sprecherin ist Svea auf Konferenzen sowie in der Achtsamkeits-App MOMENTUM zu hören. Svea ist Autorin von Fachbüchern und Artikeln (u. a. »Achtsamkeit in Beruf und Alltag «). Seit über 30 Jahren praktiziert sie Achtsamkeit (mit Fokus auf Zen und Yoga) und ist Schülerin des Zen-Meisters Prof. Migaku SatoRoshi. Die Gründerin und Partnerin der RETURN ON MEANING Gmb H ist seit über 25 Jahren international tätig, darunter auch einige Jahre bei Mc Kinsey. Ihre Schwerpunkte liegen auf Kulturwandel, Führung und emotionaler Intelligenz. Sie engagiert sich ehrenamtlich für soziale Projekte (z. B. für das Hospiz Domicilium Weyarn). Sie hat einen Sohn und lebt mit ihrer Familie in Berlin.
www.sveavonhehn.com/
www.returnonmeaning.de/svea-von-hehn
Ngôn ngữ tiếng Đức ● định dạng EPUB ● Trang 128 ● ISBN 9783648054932 ● Kích thước tập tin 0.2 MB ● Nhà xuất bản Haufe ● Thành phố Freiburg ● Quốc gia DE ● Được phát hành 2014 ● Phiên bản 2 ● Có thể tải xuống 24 tháng ● Tiền tệ EUR ● TÔI 3569634 ● Sao chép bảo vệ DRM xã hội
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