Pablo Cardona es doctor en Management por UCLA y MBA por IESE Business School. Autor de libros como Dirección por Misiones, Cómo desarrollar competencias de liderazgo y Las claves del talento. Profesor ordinario de IESE y director del Departamento de Dirección de Personas en las Organizaciones.
Helen Wilkinson es doctora y máster en Derecho y CC. Políticas por la UAB; su tesis Secretos de Estado y estado de Derecho fue publicada en 2007. Está al frente de los Talent Development Programs de IESE.
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Pablo Cardona & Michael J. Morley: Manager-Subordinate Trust
This volume in the Routledge Global Human Resource Management Series is dedicated to analyzing the process of trust development between managers and subordinates in different countries of the main …
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This volume in the Routledge Global Human Resource Management Series is dedicated to analyzing the process of trust development between managers and subordinates in different countries of the main …
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francisco Mochon & Pablo Cardona: Transformación digital de la empresa
Toda empresa debe adaptarse constantemente a su entorno para mantenerse activa. La necesidad de cambio es urgente y la indecisión puede llevar a la obsolescencia en menos tiempo de lo que estamos …
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Leader Summaries: Resumen del libro ‘Creciendo como líder’ de Pablo Cardona
La gestión de personas en las organizaciones ha evolucionado enormemente a lo largo del siglo xx . Primero teníamos un modelo de gestión basado en la organización por tareas, luego uno de dirección …
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Pablo Cardona & Carlos Rey: Management by Missions
?A few decades ago, management thinking started to embrace the idea of purpose. The first edition of this book marked an important step in this trajectory; it drew attention to the need for managers …
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