This book combines human resource management, organizational learning with organizational performance, trying to build a theoretical framework of "Human Resource Management — the organizational learning and organizational performance" Besides, it conducts the inspection and correction through the materials of Chinese enterprise. The author explores "learning oriented human resource management" in China, which is of great theoretical and practical value at the present stage of our country.
ภาษา ชาวจีน ● รูป EPUB ● หน้า 71 ● ISBN 9787229005443 ● สำนักพิมพ์ Chongqing Publishing House ● การตีพิมพ์ 2009 ● ที่สามารถดาวน์โหลดได้ 3 ครั้ง ● เงินตรา EUR ● ID 5797397 ● ป้องกันการคัดลอก Adobe DRM
ต้องใช้เครื่องอ่านหนังสืออิเล็กทรอนิกส์ที่มีความสามารถ DRM